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((2021年年12月)月)按照市委要求,现将本人2021年度履行党建第一责任人职责工作情况报告如下。一、履职情况(一)坚持理论武装,持续提升综合素质。(一)坚持理论武装,持续提升综合素质。坚持把学
2022年,在上级党委正确领导下,我与党组成员勠力同心,团结带领局全体干部职工,深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,积极履行党建“第一责任人”职责,落实全面从严治党,抓紧抓实
2020年,市中院机关党委在市级机关工委、院党组坚强领导下,围绕全市工作大局、法院工作重心,不断促进机关党建抓深做实出成效,努力践行“三个表率”,建设模范机关。院机关党委获评市级机关先进直属党组织,
20202020年XX学院以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,在校党委和行政的正确领导下,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,坚持“以学习者为中心”的办学生态,坚持立德树人,坚持
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作为xx局党组书记及党支部书记,坚持以党的政治建设为统领,坚持把握大势、着眼大局、谋划长远,凝聚班子成员,以加强党的全面领导为核心,以提升组织力为重点,紧紧围绕创建“模范机关”这一目标,加强党员干部队
2022年是极不平凡而又富有挑战性的一年,面对多次疫情封控,客服部克服了重重困难,喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。回首一年的工作,客服部始终秉承“全心全意为业主服务”的原则,全力做好服务与品
((2022年年1月)月)按照市委要求,现将本人2021年度履行基层党建第一责任人职责工作情况报告如下。一、履职情况(一)(一)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想统领坚持以习近平新时代中国特色社
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2024年某书记上半年抓基层党建工作情况总结2024年,x坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真履行党建“第一责任人”职责,突出“五抓五促五提升”,持续提升国资国企基层党建质量。现述职如下。一、工作成效(一)抓政治建设,促理论武装,提升组织引领力。带头落实“第一议题”制度,全年召开党委会、“每周一学习”共x次,领学习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等内容x次。扎实开展党纪学习主题教育,举办读书班x期,专题研讨x次,带头上主题教育专题党课x次,开展调查研究x次。指导x个基层党支部开展集中学习讨论x余次,为推动国资国企高质量发展提供思想保障。(二)抓产业升级,促经济发展,提升组织保障力。开展国企改革提升年行动,聚焦党建引领,优化政治环境,以“红色引擎”专项行动为抓手,引导企业统筹内部同类业务资源整合,提升资源配置效率,促进产业升级。截至x月底,监管企业资产总额x亿元,完成固定资
县2023年度法治政府建设工作情况的报告2023年,我县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平法治思想和党的二十大精神,按照上级对法治政府建设的各项工作要求,突出工作重点,全面有序开展依法行政建设法治政府各项工作,不断巩固“全国法治政府建设示范县”创建成果。现将工作情况报告如下:一、工作开展情况(一)严格落实依法行政工作责任。一是严格落实领导责任。落实党委(党组)理论中心组集体学法制度,开展习近平法治思想集中学习,结合工作实际进行交流研讨,将学习宣传习近平法治思想作为法治建设工作的首要任务。进一步压紧压实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,将履行职责情况列入年终述职内容。二是积极开展法治建设督察。8月下旬,县委依法治县办在全县开展2023年法治建设督察,并于10月份对17个乡镇(街道)和25个县直部门开展实地法治督察。组织开展法治建设“一规划两方案”的中
关于意识形态工作党员承诺书为了贯彻落实上级党委关于加强意识形态工作的决策部署,建立、健全教育系统意识形态工作责任制,落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权、话语权,明确目标,压实责任,学校党支部书记与组织关系隶属于本校党支部的党员签订学校意识形态承诺书如下:一、意识形态工作责任学校党员对本职岗位意识形态工作负全部责任。二、意识形态工作责任内容1、把意识形态工作纳入个人履职的重要内容,定期分析研判个人岗位履职意识形态工作情况,即知即改。2、把意识形态工作情况作为重要内容列入个人年度述职报告。3、把意识形态工作情况作为重要内容列入批评与自我批评。4、加强对个人各类教育教学活动、各类报告会、研讨会、讲座、论坛等的管理引导,防止涉及敏感议题、邀请敏感人员。5、规范个人言行,始终坚持“四个自信”,到位履行“四种意识”,任何场合不发表任何形式违背四项基本原则、违背党和国家大正方针的言
【意识形态工作调研报告】关于做好基层意识形态工作的思考近年来,XX县意识形态工作取得一定成绩,但仍存在个别单位对意识形态工作的责任压得不够实,对理论武装抓得不够深,一些意识形态阵地管理松散、作用发挥不明显,网络意识形态和网络安全仍存在风险隐患等问题。为此,需要从以下四个方面推进基层意识形态工作。压紧压实意识形态工作责任制压实意识形态工作责任制。通过督导、通报、约谈等方式,切实让各级党组织压实意识形态工作责任制,特别是做好几个“规定动作”,如党委(党组)研究意识形态工作2次以上、定期分析研判意识形态领域形势、研判意识形态领域风险、不定期对所辖党组织进行检查、通报意识形态工作情况、每年向上级党委作书面汇报、民主生活会发言、领导个人述职述廉报告必须将意识形态作为重要报告内容等。强化常态化巡察督查。把意识形态工作列入各级党委巡察的专项内容,通过常规化、严要求的巡察机制,提高各单位对意识形态工作的重