某市委领导班子以案为鉴以案促改专题民主生活会对照检查报告

某市委领导班子以案为鉴以案促改专题民主生活会对照检查报告

 

根据省纪委、X市纪委的统一部署和要求，市委领导班子专题民主生活会，紧扣以案为鉴、以案促改主题，加强学习研讨，深入谈心谈话，查纠自身问题，切实做到“三必谈”“七对照”和“七讲清”，并结合实际制定相应的整改措施。现将对照检查情况报告如下。

一、认识体会

通过深入学习党内法规文件和警示材料，市委领导班子及成员深刻认识到，X、X、X等一批严重违纪违法干部，是政治问题和经济问题交织、“风”“腐”一体的腐败典型，也是X后乃至X后，不收敛不收手、不知敬畏的腐败典型，给当地政治生态和经济社会发展造成严重破坏。他们的违纪违法案例给予了市委领导班子成员思想上的震撼、心灵上的洗礼、灵魂上的触动，通过深刻剖析和反思，从中得到以下警示：

（一）思想滑坡必然会信念动摇。X等人走上违法违纪的不归路，思想上一步步滑坡是重要原因，其根源是放松了思想改造，丧失了政治信仰，忘记了党的宗旨。特别是随着职位升高、权力增大，他们本该补足精神之“钙”，坚定理想信念，严防腐败侵蚀，但他们放弃党性修养，背弃为民宗旨，最终蜕化变质、迷失了人生方向。

（二）底线失守必然会滑向深渊。从警示教育材料来看，他们都是从小节失守开始，放松思想警惕，不注意小事、小节，对吃点、喝点、玩点不以为然，对吃喝游玩、节日送礼习以为常，乱交朋友圈，逐步被享乐主义、拜金主义、特权主义冲昏了头脑，在“温水煮青蛙”中麻木不仁，逐步被糖衣炮弹侵蚀。

（三）用权不公必然会为民所弃。分析这些违纪违法案例，他们存在宗旨意识淡薄，为民情怀错位、权力观跑偏的问题，忘记了全心全意为民服务的根本宗旨，没有将党和人民赋予的权力真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，最终被人民群众所唾弃。

严肃查处X等严重违纪违法案，充分体现了党中央以零容忍态度惩治腐败的政治定力，彰显了持续正风肃纪、将反腐败进行到底的坚定决心。市委领导班子务必认真吸取教训、举一反三，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，坚决扎实做好以案促改工作，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起改起，坚决整治管党治党存在问题，坚持不懈反腐倡廉，推动全面从严治党不断向纵深发展。

二、存在问题

市委领导班子坚持深入学习X思想，始终自觉做“两个确立”的坚决拥护者、“两个维护”的坚定践行者，始终同以习近平为核心的党中央保持高度一致，始终持之以恒把全面从严治党向纵深推进，但仍存在一些问题和不足，主要体现在七个方面：

（一）在有无对党不忠诚、不老实，搞两面派、做两面人等问题方面。市委领导班子把政治纪律作为打头的纪律来抓，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决不做。没有发现市委领导班子对党不忠诚、不老实，搞两面派、作两面人等问题，以及搞团团伙伙等违反政治纪律问题。但还存在以下不足：一是管党治党责任未能落实落细。从严治党的责任和压力传递的还不够，班子成员有时对分管部门、领域干部的一些对党不忠诚、不老实等问题的危害性认识不够深刻，未能做到敢于斗争、敢真抓、敢真管，对分管部门反腐倡廉“一岗双责”责任制落实得不够到位。近年来，有的单位（系统）腐败案件易发多发。例如：2021年以来，教育系统立案查处X人；2022年，政法干警立案查处X人；查处民生领域腐败问题X个，处理处分X人；问责污染防治不力党员干部X人；农村乱占耕地建房立案X件，处理处分X人。二是基层党组织建设还需要加强。部分镇街村级基层组织软弱涣散，上级部署工作执行不力，落实不到位，得过且过，缺乏担当斗争精神，以历史欠账多，群众思想认识不高、难动员发动为理由，不沉下去工作，不动员、教育群众，工作进度慢效果差。近日，X市领导采取“四不两直”方式，暗访我市X、X两个镇的农村人居环境整治工作，发现了不少突出问题，X、X书记分别作了批示，3月1日晚X、X两个镇的书记在X市常委会作了检讨。这件事充分表明了市委抓基层X工作的力度偏弱，导致一些镇村干部对上级部署的工作不够重视，抓落实的力度还有待提升。市委已对人居环境整治问题突出、工作滞后的1名街道人大工委主任及X个村党支部书记作出停职处理。

（二）在有无违规出入私人会所、收受红包礼金、接受可能影响公正执行公务的宴请、娱乐、旅游活动安排等问题方面。市委领导班子把中央八项规定精神作为长期有效的铁规矩硬杠杠，坚持每年向X市纪委报告落实中央八项规定精神情况，持续培土加固，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。没有发现市委领导班子成员违规出入私人会所、收受红包礼金、接受可能影响公正执行的宴请、娱乐、旅游活动安排等问题，以及贪图享乐等违反中央八项规定精神及“四风”的问题。但还存在以下不足：一是压实党风廉政建设主体责任上还存在上紧下松的现象。对个别党组织主体责任不到位、党内政治生活不严肃的问题，批评的多，查究原因、剖析根源的少，严肃问责的少。如X市供销合作联社原主任X明知单位X名干部长期缺岗，仍故意隐瞒纵容，导致“吃空饷”问题发生。又如X食品公司原经理X明知职工长期缺岗，仍每月审核同意给该职工发放工资及缴纳五险一金，导致该职工违规领取了X个月的工资和五险一金X万余元。二是日常提醒不够经常到位及时。对分管部门、分管干部没有当好“婆婆嘴”，对个人、单位的“四风”苗头性、倾向性问题没有及时提醒、及时纠正，咬耳扯袖、红脸出汗未能形成常态。干部队伍中，违规收受礼品礼金的问题仍有发生，如市人大办相关人员因违规收取红包礼金、公款旅游等问题被查处。又如X市侨联原主席X利用单位加油卡为私车上下班加油，甚至退休后还利用单位加油卡为其私车加油办私事。三是文山会海整治不够彻底。落实基层减负效果有待提升，尽管出台了为基层减负具体措施，但是执行得还不够到位，基层还是反映会议多、文件多、报送材料多，一定程度上影响了基层干部抓落实的时间。