2024上半年办公室主任落实全面从严治党“一岗双责”工作情况汇报

2024-07-09 00:03:52 273
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2024上半年办公室主任落实全面从严治党“一岗双责”工作情况汇报

在本年度上半年,本人在局党组的正确领导下,始终将党的政治建设放在最重要的位置,坚持不懈地推动全面从严治党更加深入、向基层扩展。现汇报履职情况如下:

一、加强思想建设,深化理论武装

一是重视理论武装,坚守纪律防线。坚定地建立学习理念,将学习党章党规、习近平系列讲话精神置于首要位置,自四月起专注学习《条例》,主动根据《条例》的各项规定进行自我对照,将自身、职责和工作都纳入考虑范围内,及时识别问题、明确努力方向并细化整改措施,确保学习党纪成为增强纪律意识、提升党性修养的过程。二是落实责任,夯实职责基线。将党风廉政建设与分管工作同步谋划、部署、督查和考核,制订个人履职清单,明确年度工作计划、目标要求及季度具体措施,严格高标准完成《履责纪实簿》记载。自数据局调整组建以来,负责重新修订采购、财务、合同等相关规章制度,密切关注财务、审计、保密等敏感领域,确保日常和经常性管理,使工作职责及掌握的权力与党风廉政建设的职责同步扩展。三是以党建为引领,严控服务质量。加强对分管领域党员干部的日常教育监督和管理,了解党员干部的具体情况,鼓励办公室人员深入业务线,掌握全局业务工作,不断提升办公室团队的专业素质和服务意识,确保服务工作高效运行。将支部学习、业务学习和日常工作紧密结合,充分运用支部活动和各类会议,掌握业务科室的服务流程,确保文件处理、会议筹备、经费支出等保障工作与业务科室紧密协作,避免脱节。

二、重视实践学习,提升履职能力

以实际案例推动改进,警钟长鸣。上半年利用支部党课为契机,与分管科室党员干部共同进行纪律教育学习,通过工作人员的案例分析与互动讨论,重新敲响守纪警钟。5月10日思廉日活动后,与分管党员干部进行思想交流,通过案例教育,加强党员干部履职尽责、担当作为的意识。通过学习正风,强化基础建设。定期检查并督促分管科室党员干部按时完成规定学习任务,包括线上学习、专题研讨和撰写心得体会等。通过座谈会、研讨会、小组讨论等方式开展学习交流,积极分享个人学习心得体会,倾听分管科室党员干部的工作动态和学习感悟,过程中互相指出在党纪方面的问题和不足,共同提高。在日常工作中,主动与各党员干部交流谈心,及时了解他们的思想动态和行为表现,对出现的不当行为如会议时间通知错误、上班时间浏览无关软件等,及时提醒和纠正,防止小问题演变为大错误,保持干部队伍的健康稳定,形成良好的相互促进氛围。

三、坚持“严”字当头,加强督查和检查

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