【常委组织部长中心组研讨发言】建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍

 

　　党的二十大报告强调，全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。这为新时代干部队伍建设擘画了蓝图、提供了科学指引。干部需要培养，干部队伍需要建设，在全面建设社会主义现代化国家新征程上，建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍，要把握“突出政治标准”“凸显能力水平”“提升斗争本领”“优化评价机制”的总体要求，要坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，把新时代好干部标准落到实处，推动领导干部保持定力、提升本领，昂扬斗志，激发干部队伍干事创业的激情与活力。

 

　　突出政治标准。党的二十大报告强调，树立选人用人正确导向，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部，选优配强各级领导班子。高素质首先高在政治素养，最鲜明的特征就是政治站位高、政治立场稳。坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，突出把好政治关、廉洁关。这一要求体现了组织路线为政治路线服务的根本原则，凸显了人才工作的政治定位，具有鲜明导向性和现实针对性。干事创业，重在用人。党的宝贵历史经验表明，在干部选拔使用中突出政治标准，党和国家事业便会蒸蒸日上、健康发展。因为政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。习近平总书记指出，党的政治建设落实到干部队伍建设上，就要不断提高各级领导干部特别是高级干部把握方向、把握大势、把握全局的能力，辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。党的组织人事部门在干部选拔使用中要突出政治标准，在提拔重用、岗位调整、干部考核等工作中，切实把干部的信仰信念、政治忠诚、政治能力等精准检验检视出来，把严把牢政治标准这个硬杠杠，真正把党和人民需要的好干部选出来、用起来。