全州风险防控建设试点启动会交流发言

全州风险防控建设试点启动会交流发言

 

今年以来，在州局（公司）党委的正确领导下，在法规科、信息中心的关心帮助下，在大成律师事务所的精心指导和帮助下，马关县局（分公司）克服各种困难挑战，按照明确风险环境信息、风险识别、风险分析、风险评价、制定措施、实施监督、信息化建设等步骤，从基础学起、从基础抓起，从不知到知、从知到会、从会到做，经过大胆探索和不懈努力，成功召开风险防控体系建设试运行启动大会，试运行以来共规避XX条风险，风险防控体系建设成果得到持续巩固，体系信息化系统各项功能得到进一步测试，加快了风险防控体系与县局（分公司）生产经营各项工作任务的有效衔接，全员风险防控意识进一步强化，达到了预期目标，取得了较好成效。

（一）强化顶层设计，压实防控责任。企业面临的风险有大有小，不同领域、不同时期也各不相同，如果没有系统、科学的防控措施，防控工作漏洞百出，防控效果就会大打折扣。为确保统筹协调、步调一致，做到立体防控、全面覆盖，马关县局（分公司）立足自身实际，在充分调研的基础上，研究制定了《风险防控体系建设工作实施方案》，初步建立了上下联动的风险防控体系。一是坚持以党风廉政建设责任制为抓手，以制约和监督权力运行为核心，以全面风险管理和内部控制制度为依托，以岗位风险防控为基础，以加强制度建设为重点，以现代信息技术为支撑，研究制定风险防控工作方案，建立和完善权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时的风险防控体系，有效提高预防和治理风险能力和管理水平。二是进一步明确工作思路、工作责任，成立风险防控体系建设工作领导小组，并抽调职工专人、专职负责风险防控体系建设工作，各股（室、部）、站（点）、所设置专职联络员，负责落实、督查领导小组及办公室下达各部门的各项工作任务。三是坚持从决策层、管理层、执行层三个层面对各岗位风险进行全面梳理，抓住各层级关键风险点，以作风建设、制度建设、队伍建设为切入点，建立健全防控措施，形成可控制、可操作、可复制的以解决实际问题为出发点的风险防控体系，营造全员参与、全员防控的风险防控氛围，以风险防控体系建设为契机，全面提升全体干部职工防范风险意识，着力构建人人知、人人会、人人用的风险防控新格局。