2022年度科级党员领导干部民主生活会个人发言提纲

 

 

2022年度科级党员领导干部民主生活会

个人发言提纲

 

在前期开展学习研讨、征求意见、谈心谈话的基础上，我严格按照有关要求，紧紧围绕主题，认真查摆存在的突出问题，深刻剖析问题根源，研究提出整改措施，现作如下检视剖析。

一、存在的主要问题

（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是对“两个确立”的认识体会还有不足。我能充分认识到“两个确立”是时代的召唤、是历史的选择、是人民的期盼，但对照上级的标准和要求，自己对“两个确立”中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理学习思考得还不够全面透彻，对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑未能完全做到心神合一、融会贯通，在把研究成果转化为推动工作发展动力的政治自觉方面还存在一定差距。二是对“两个确立”的贯彻落实存有差距。在宣传“两个确立”的过程中领导职责发挥不够到位，使机关干部在增进政治认同、思想认同、情感认同方面不够充分深刻。特别是在思考如何用“两个确立”激励机关干部的精气神方面，统筹谋划得不够全面细致，未能将本职岗位和日常工作作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的重要平台。三是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部，对党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面，我能够做到忠诚老实，在党的会议和实际工作中，能够讲实话说真话。但对照剖析，仍存在一些不足。比如，虽然与班子成员之间能够开展经常性谈心谈话，但工作碰头、谈具体事务多，敞开心扉谈思想、讲问题少，在这方面仍需改进加强。

（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是理论学习不够系统深入。对新思想、新理论缺乏全面系统的学习，未能做到与时俱进全面提升政治理论素养，主要表现在多通过参加县级专题辅导、组织集中学习会等方式对习近平新时代中国特色社会主义思想和《习近平谈治国理政》第四卷等理论书籍进行学习，学习上满足于“学过”“读过”，静下心来全面系统研读、领会不够，距离做到常补精神之钙还有差距。

二是在学懂弄通上还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想理解掌握的深度和广度还不够，系统钻研蕴含其中的深刻内涵和精神实质做得还不到位，一定程度上存在“实用主义”思想，在领会感悟其精神内涵、汲取智慧经验方面还停留在浅尝辄止的层面，距离学深悟透、学懂弄通还有一定差距。三是知行合一不够紧密。虽能对工作中出现的新情况、新问题进行深入分析、提出办法，但多是停留在就事论事的层面，坚持用党的科学理论指导实践推动工作的思维定势还没有完全形成，导致有的工作方法举措缺乏针对性、可操作性不强，甚至有的时候出现“一头热”的现象，在落实层面达不到想要的效果，一定程度上影响了工作质效的发挥。

（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。一是斗争精神不强。一定程度上存在“老好人思想”，缺少直面问题的担当意识和直击矛盾的坚定决心，缺乏较真碰硬的勇气，重业务轻监督，抓早抓小不够精准。比如，对督查督办工作指导力度不够，跟踪督办县委主要领导指示批示的办法较为单一，“闭环管理”做得不够到位，导致一些单位出现了执行不到位、推一推动一动等现象。二是工作前瞻性不强。聚焦主责主业，在创新性、系统性、预见性的研究谋划上还不够，贯彻落实的力度还有差距。比如在加强干部队伍建设方面，没有制定一个中长期的培养规划，对干部成长规律把握还不准，培养优秀年轻干部路径不够明晰。