【20050606】巡视反馈意见民主生活会对照检查

2020-10-04 18:43:38 47
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巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料

按照县上召开省委巡视组反馈问题整改专题民主生活会的通知要求和本单位民主生活会的安排,我深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,重点对照《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,切实学深悟透、弄懂做实,紧紧围绕提高政治站位、端正政治态度、履行政治责任,以强烈的政治担当全面彻底整改巡视反馈问题这个核心任务,联系自身工作实际,全面查找问题,认真对照检查,深入进行了党性分析。现汇报如下:

一、存在的突出问题

按照这次民主生活会要求,坚持理论联系实际,强化问题意识,通过领导点、同事提、自己找,经归纳梳理主要存在六个方面的问题:

一是政治站位还不高。有时做事情、干工作只从自身业务出发,对单位作出的一些关系全局的安排理解不透。在领会政策文件过程中,从本位主义的角度出发进行解读,站位不高,眼光狭窄,视野短浅,本位观念当头。在工作中,仅认为完成自身任务就自我感觉满足,没有站在全局的角度上看待问题,与上级和其它科室业务沟通少、联系少,与整体联动、团结协作的要求相比还有较大差距。没有认识到局部与全盘之间的协作关系,工作中,虽然是尽心尽力也只是做了眼前的事,但还存在思路不够开阔,着眼点不够高,大局意识不够强的问题。

二是理论学习还不到位。学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和中央省市纪委决策部署的主动性和自觉性还不强,习惯于以干代学、以会代学,集体学习多,个人自学少,浅层学习多、深度研讨少,对新时代纪办公文库原创发布检监察工作的创新理论未能真正做到入脑入心。理论学习中心组制度执行不够严格,学习的随意性较大。平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识,存在吃老本思想。

三是学用结合还不紧密。仍然存在学用脱节的问题,存在“两张皮”现象,业务学习缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲,工作疲于应付,不能很好的把业务知识和实践工作有机结合起来。在日常工作中,认为只要把工作稳步推进,按时完成任务就行了,工作上因循守旧、按部就班、依葫芦画瓢,不能创造性地开展工作,创新意识不强。能够按时完成工作任务,但在抓重点、破难点、推动工作提水平、上档次、创佳绩等方面明显不够,抓工作落实的效果不明显。

四是宣传教育还不深入。有时片面认为纪律教育是“软指标”,而不是“硬任务”,主要靠干部自觉,开展纪律教育缺乏长期性、系统性、持久性。在具体安排部署上只注重过程,不注重实效,一些党员干部和公职人员受教育后思想和行为转变不快。纪律教育的针对性不强,对乡镇部门廉政党课、警示教育、主题教育等一些“规定动作”督促指导不够,一些教育活动的开展与单位具体情况和党员干部思想实际结合不紧密,方式单一、活动载体不丰富,纪律教育的感染力、号召力不强。开展廉政教育的舆论氛围不浓,面向社会开展廉政主题教育和警示教育频次少,宣传面不宽,广大党员干部对党章党规党纪知识理解掌握的不够全面,自觉遵守法纪、维护法纪,开展监督的意识不强,社会监督作用发挥不充分。干部教育培训还不到位,在干部的业务培训和能力提升等方面虽然做了一定努力,但培训的系统性、专业性、实效性还不够强,一些干部对相关法律法规还比较生疏,一些干部对党纪条规的掌握运用也不够娴熟。

五是政务服务还不到位。还存在政治理论水平不高、文字写作和组织协调能力不强、工作效率不高等突出的问题。文稿起草、公文办理的流程还不严谨,一些文稿起草质量不高、一些文件办理过程中拖文章系壹号秘书微信公众号原创发布,侵权必究。拖拉拉、落实效果不明显。在会务组织上还存在提前谋划不够,沟通协调不及时,服务保障不到位等问题。信息工作与上级要求相比还存在差距,信息报送数量不多、质量不高,报送率和采用率较低。

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