xx公司总经理在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距检视问题材料

在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距检视问题材料

XXX公司总经理 XXX

近期，按照《XXXX在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距工作方案》文件要求，在深入学习习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述的基础上，我对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，紧密联系个人的思想和工作实际，从“18个是否”进行了深刻反思和自我剖析，认真制定了整改措施，明确了下一步努力的方向。现将有关情况报告如下：

一、对照“18个是否”查摆问题情况

（一）对照党章查摆情况

1、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本路线理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。

通过“不忘初心、牢记使命”主题教育，我深入学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义社会主义思想和党的十九大精神，特别是认真学习了习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述、习近平总书记系列重要讲话精神等。牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，坚持党的性质宗旨，坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略和党中央的各项决策部署，带头贯彻新发展理念，忠实践行习近平总书记关于推动高质量发展的重要论述，为企业的可持续发展提供了有力的政治保证。

2、是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。

能够认真履行党员八项义务，践行入党誓词。作为党员领导干部，处处以合格党员标准严格要求自己，讲党性、重品行、作表率。坚持说实话、办实事、鼓实劲、求实效，做一名“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的德才兼备的党员干部，团结和带领广大员工群众专心致志干事业,一心一意谋发展。通过对照查摆，自己在发挥党员先锋模范作用上还需进一步加强。

3、是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

在工作和生活中我时刻以党章为镜，将党章党规入心入脑入行，做到内化于心，外化于行，讲政治，有信念。坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，办群众所需。敢于担当，勇于负责，真抓实干，奋发有为。严格廉洁自律，绝不触碰“红线”，努力做到为民务实清廉、忠诚干净担当。

4、是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。

能够严格遵守党的组织制度，牢固树立纪律和规矩意识，把牢政治方向，在守纪律、讲规矩上作表率，始终心中有党、对党忠诚，做到令行禁止，保证中央政令畅通。

5、是否坚持党的群众路线，树立宗旨意识，坚持从群众中来，到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。

能够坚持党的群众路线，坚持一切为了群众，一切相信群众，一切依靠群众，这是我们做好各项工作的出发点和落脚点。切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，为员工群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。通过对照查摆，自己在全心全意为员工群众服务的宗旨意识上还需进一步加强。

（二）对照《准则》查摆情况

1、是否坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

能够坚定理想信念，深入学习马克思主义中国化最新成果习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确的世界观、人生观、价值观。不忘初心、牢记使命，挺起共产党人的精神脊梁，把“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”铭刻在心中，付诸实践。

2、是否坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵制、斗争。

能够坚定不移贯彻党的基本路线，提高政治敏锐性和政治鉴别力，真正做到在任何情况下政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，坚决抵制歪曲、否定中国特色社会主义的言行。永葆共产党人政治本色，敢于同错误言行作斗争。

3、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。

能够做到坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终与党中央保持高度一致，不断增强“四个意识”，对党忠诚老实。坚决拥护党中央、省委和XX公司党委各项决策部署，在重大问题上该沟通沟通，该请示请示，该汇报汇报，严格执行组织纪律。

4、是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。

能够严格落实中央八项规定精神，带头廉洁自律，牢固树立起长期抵制“四风”的思想防线，坚决狠刹“十种不良风气”和“光索取、不奉献”的不良风气，努力用“自重、自省、自警、自励”的标准检视自己，自觉接受群众监督，并教育引导党员干部进一步提高政治站位、保持政治定力。

5、是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。

严格坚持民主集中制原则，能够做到重要情况在会上通报，重要文件和重要会议精神及时在会上传达，重大事项召开会议集体讨论、研究决定，充分听取不同意见，发挥集体智慧和能力，避免个人偏见。

6、是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。

严格落实XX公司“1311”选人用人导向，培养、选拔、推荐善于用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、政治站位高、敢于担当的优秀年轻干部。严把干部政治关、作风关、能力关、廉洁关，坚持任人唯贤的干部路线和德才兼备、以德为先的用人标准，公平、公正、公道使用干部。